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总裁受上班被下属戴工具

8月8日，记者跟随“高质量发展调研行”主题采访活动来到我国首个全产业链的海上风电产业园——福建三峡海上风电国际产业园采访，在三峡福建集控中心见到了正在值班的“00”后女孩杨春林，只见她双眼一直紧盯着眼前的几台电脑屏幕，不时查看屏幕上各海上风电场的实时情况。这时刚好有一台风机显示出现故障，她赶紧查看情况并做了相应安排。

杨春林是她所在部门唯一的女性，2022年大学毕业后来到这里工作，职务是三峡福建集控运维中心值班员，平时的主要工作是三峡福建集控中心值班监盘、通信设备故障处理等。她告诉记者，有时候也需要出海进行故障处理或巡检等工作。她指着一张记者当天早上在海上风电场拍摄的照片说：“远处的建筑是我们的海上升压站，我们平时出海工作大部分是去这里。”

谈及为什么选择这份工作总裁受上班被下属戴工具，杨春林告诉记者，感觉这里平台比较大，有更完善的职业发展和员工培养体系，工作也比较稳定。另一方面，国家近几年对新能源比较看重，出台了很多相关的扶持政策，她觉得这行业比较有前景。“但另外一方面，像我们这种发电企业，特别是我们从事生产运行的，工作地方相对来说比较偏远，身边大部分同事也是常年不在家人身边，这也让我深刻体会到了新能源行业工作者的不易。”她告诉记者：“做这份工作让我很有成就感。”