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据了解,本次发布的企业工资指导线适用于宁夏各类企业在岗职工工资分配,对生产经营正常、经济效益稳定增长的企业,可根据本企业职工工资、人工成本水平和经济效益等实际情况,参照基准线合理确定工资增长水平;对生产经营正常、经济效益增长较快、工资支付能力较强的企业可在基准线以上安排工资增长;生产经济效益和支付能力一般的企业可按下线安排工资增长;企业确因生产经营困难、支付能力不足,不能按照工资指导线标准安排职工工资增长的,可低于工资指导线下线确定工资增长水平。(完)

❳(撰稿:慕容淑岚)

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    • 宋保晓🤔LV6六年级
      2楼
      建设免费的公立医疗体系将要面对怎样的挑战?🍡
      2024/09/03   来自邹城
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    • 🦏卫晨鹏LV6大学四年级
      3楼
      “AI换脸”打假大赛全球三强揭晓超20个国家七千余支队伍参赛🧕
      2024/09/03   来自白城
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    • 刘磊茗🧀LV6幼儿园
      4楼
      农民工的烦“薪”事,解决了🕠
      2024/09/03   来自德州
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    • 龙时力LV7大学三年级
      5楼
      家长称孩子病情被国产阿奇耽误,因病原体产生耐药性等原因,该如何破解?💭
      2024/09/03   来自柳州
      8回复
    • 寿罡曼🆒🕡LV2大学三年级
      6楼
      在工作中说“不”的学问 | FT中文网| FT中文网🙀
      2024/09/03   来自张掖
      3回复
    • 殷德竹LV5大学四年级
      7楼
      户外运动热潮涌动,“玩家”购买装备该注意啥?➏
      2024/09/03   来自广安
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