🎑⛏🏨     

有一天，丈夫的上司来了

为保证创建零碳(近零碳)产业示范区工作的顺利推进，2023年10月，塔山矿成立零碳矿山创建工作领导小组，设置能源管理机构，并指定专门的能源管理部门，进行公司能源计量、统计和使用的全面管理。同时编制《同煤大唐塔山煤矿有限公司零碳矿山创建实施方案》等相关文件，预计到2025年，塔山矿“零碳矿山”建设初见成效，2030年将全面建成“零碳矿山”，煤矿二氧化碳排放总量大幅下降，煤炭开采、洗选、运输及利用等全产业链碳排放强度显著降低。

在矿井生产过程中，机电设备节能化的更新改造是降低碳排放的关键环节。塔山矿组织开展存量机电设备节能改造，限期分批实施改造升级和淘汰高耗能设备，选用节能推广目录中低碳节能环保设备。预计到2030年，高负荷设备全部实现变频改造。生态修复是“零碳矿山”建设的重要组成部分有一天，丈夫的上司来了，塔山矿在开采过程中同步加大对矸石山的治理力度，积极推广充填开采、保水开采、煤与瓦斯共采及井下洗选等绿色开采技术及装备，最大限度减少煤炭资源开发对生态环境造成的影响。

截至2023年12月底，塔山矿已全面完成矸石山平台、边坡、排矸道路的生态治理工程，包括水土流失防治、植被重建等相关措施，实现煤矸石安全处置率100%，综合治理率达到100%、水土流失总治理度达到95%、扰动土地整治率100%，拦渣率98%，土壤流失控制比大于0.9，植被恢复率达到100%、林草植被覆盖度达到区域内近自然的50%左右的水平，矸石场地逐步实现了“由黑变黄、由黄变绿、由绿变美”的蜕变。

塔山矿采用矿井回风余热热泵+空压机余热解决进风立井冬季井筒防冻需求，采用瓦斯抽放泵冷却水源热泵解决工业建筑、行政福利建筑采暖以及进风立井冬季井筒防冻需求，不仅减少了电力消耗量和碳排放量，而且进一步提高了余热能源利用效率，降低运行成本。此外，该矿积极探索应用污水源热泵技术和空气源热泵技术，实现矿井(坑)水、洗浴废水等低温废热资源的综合利用，实现矿井清洁取暖，提高矿区循环经济发展水平。

为了更好地利用数字化手段，塔山矿积极推动碳排放信息管理平台建设。依托现有管理平台有一天，丈夫的上司来了，增加能源消费与碳排放管理模块，包含数据监控、数据采集、碳排放核算、碳排放特征分析、碳达峰管理、碳资产管理、可视化管理等不同模块，实现企业碳排放的数字化管理。预计到2030年，企业数智化精细化管理水平实现进一步提升。