🤽🎁😝
2020年10月12日,公司向黄某出具劳动关系解除协议,其中载明:1.甲方对近期乙方存在的出勤行为异常进行抽查……考勤数据汇总及门禁监控视频证实:乙方手机打卡出勤时间与实际到岗工作时间存在很大差异。因此,乙方的行为不仅违反了公司相关管理规定,且已构成欺瞒与不诚信。2.依据甲、乙双方于2018年5月14日签署的《劳动合同》及《员工手册》,甲方决定于2020年10月12日与乙方解除劳动关系。
😶(撰稿:左凝广)《新闻1+1》 20240705 外国人入境游,上半年为何猛增?
2024/07/21晏彦菲⛥
加强亚太导弹部署 美国又想上门“捣蛋”?
2024/07/21蔡珠彦🛩
白宫国安顾问:美国将以涉俄为由对中国及其他国家实施更多制裁
2024/07/21诸紫厚🔳
《长相思2》相柳和涂山璟才是“真爱”?明明是情敌,喜欢同一个女人却相互信任,如何做到的?
2024/07/21湛学顺📱
浙商证券保荐英特科技IPO项目质量评级C级 新股弃购率高达2.06% 募资9.68亿元上市首日破发
2024/07/21董姣荣🎈
以赛会友 中美青少年再续“乒乓友谊”
2024/07/20方筠娴👖
2024Q2交运行业基金重仓分析:铁路公路港口船舶持仓上升 把握航运布局机会
2024/07/20郝利发⚶
中国首个量子计算产业联盟成员总数突破1...
2024/07/20何玉茗b
1973年-动作电影明星李小龙猝然离世
2024/07/19长孙广良j
早上好问候语
2024/07/19关旭绍🚂